31554 0
Traumatology เป็นศาสตร์แห่งความเสียหายต่ออวัยวะและเนื้อเยื่อของมนุษย์ เธอศึกษาเกี่ยวกับบาดแผลทางจิตใจ การป้องกัน การจัดการดูแลผู้บาดเจ็บ และการรักษาอาการบาดเจ็บของระบบกล้ามเนื้อและกระดูก
การบาดเจ็บหรือความเสียหายเป็นผลจากปัจจัยต่างๆ อย่างกะทันหัน สภาพแวดล้อมภายนอก(ทางกล ความร้อน เคมี ฯลฯ) ต่อเนื้อเยื่อ อวัยวะ หรือร่างกายโดยรวม ซึ่งนำไปสู่การเปลี่ยนแปลงทางกายวิภาคและสรีรวิทยา ร่วมกับปฏิกิริยาเฉพาะที่และทั่วไปของร่างกาย
ความเสียหายขึ้นอยู่กับการใช้กำลัง แบ่งออกเป็นทางตรงและทางอ้อม พวกเขาสามารถแยกออกได้ - โดยสร้างความเสียหายต่อรูปแบบทางกายวิภาคและการทำงานของระบบกล้ามเนื้อและกระดูก หลายอย่าง - มีความเสียหายต่อการก่อตัวทางกายวิภาคและการทำงานตั้งแต่สองรูปแบบขึ้นไปหรือความเสียหายต่อหลอดเลือดและเส้นประสาทในส่วนต่าง ๆ ของแขนขา รวม - ความเสียหาย อวัยวะภายในในช่องต่างๆ ที่มีการบาดเจ็บต่อระบบกล้ามเนื้อและกระดูก - และรวมกัน - การปรากฏตัวพร้อมกันในเหยื่อของการบาดเจ็บที่แตกต่างกันทางสาเหตุสองประการ (เช่นการแตกหักของกระดูกต้นแขนและการเผาไหม้ของร่างกาย)
ปัจจัยทางกลสามารถแสดงออกมาในรูปแบบของแรงกด การยืด การแตก การบิดตัวของแรง หรือการกระแทก ในกรณีนี้ อิทธิพลของปัจจัยภายนอกต่อเนื้อเยื่อและอวัยวะจะเป็นสัดส่วนโดยตรงกับทิศทาง (โดยตรงหรือในมุม) ความเร็วและระยะเวลาของการสัมผัส ซึ่งนำไปสู่ระดับความรุนแรงของการบาดเจ็บที่แตกต่างกัน การบาดเจ็บที่พบบ่อยที่สุด ได้แก่ รอยฟกช้ำ บาดแผล ข้อเคลื่อน กระดูกหัก แยกแขนขา แผลไหม้ อาการบวมเป็นน้ำเหลือง การบาดเจ็บทางไฟฟ้า ฯลฯ
ถึง รอยฟกช้ำ(คอนทูซิโอ)รวมถึงความเสียหายทางกลต่อเนื้อเยื่อหรืออวัยวะ ซึ่งมักไม่กระทบต่อความสมบูรณ์ของผิวหนัง ในกรณีนี้เนื้อเยื่อไขมันใต้ผิวหนังจะถูกทำลายและการตกเลือดเกิดขึ้นพร้อมกับการหยุดชะงักของหลอดเลือดแดงการไหลเวียนของหลอดเลือดดำและการไหลเวียนของน้ำเหลือง เนื้อเยื่ออ่อนบวม อุณหภูมิในพื้นที่เพิ่มขึ้น และเกิดรอยแดงของผิวหนัง (ภาวะเลือดคั่งจากปฏิกิริยา) ด้วยรอยฟกช้ำบริเวณแขนขาที่เกี่ยวข้องกับกล้ามเนื้อ, อุปกรณ์เอ็นเอ็น, ข้อต่อ, การทำงานของกล้ามเนื้อและกระดูกถูกรบกวน ด้วยรอยฟกช้ำของอวัยวะ (หัวใจ, ปอด, สมอง ฯลฯ ) การทำงานเฉพาะของอวัยวะเหล่านี้จะหยุดชะงัก ความรุนแรงของรอยช้ำขึ้นอยู่กับความแรงของอิทธิพลภายนอกและตำแหน่งของเนื้อเยื่อและอวัยวะที่เสียหาย
การบีบอัด(บีบอัด)- ความเสียหายต่ออวัยวะหรือเนื้อเยื่อที่เกิดจากแรงกดดันจากภายนอกหรือจากอวัยวะหรือเนื้อเยื่อข้างเคียง การกดทับของสมอง (เลือด อาการบวมน้ำ เนื้องอก) หัวใจ (ฮีโมพีอริคาร์เดียม) และปอด (ฮีโมโธแรกซ์ ปอดอักเสบ) ก่อให้เกิดอันตรายร้ายแรงต่อชีวิต ในการแยก กลุ่มทางจมูกมีการระบุการบีบอัดเนื้อเยื่ออ่อนของแขนขาในระยะยาวซึ่งมักพบบริเวณลำตัวน้อยกว่าและเกิดกลุ่มอาการการบีบอัด (บด) ในระยะยาวหรือกลุ่มอาการผิดพลาดเกิดขึ้น ในการพัฒนาบทบาทหลักคือพิษจากบาดแผลที่เกิดจากผลิตภัณฑ์ของการสลายตัวและการเผาผลาญที่บกพร่องของเนื้อเยื่ออ่อนที่ถูกบีบอัดหรือบดขยี้
ความรุนแรงของอาการของผู้ที่ตกเป็นเหยื่อจะรุนแรงขึ้นโดยการพัฒนาภาวะไตวายเฉียบพลัน
แผล(วัลนัส)- การละเมิดความสมบูรณ์ของผิวหนังหรือเยื่อเมือกภายใต้อิทธิพลของภายนอก ผลกระทบทางกลหรือผลกระทบภายใน - เศษกระดูก มีทั้งบาดแผลตื้นและลึก - มีความเสียหายต่อหลอดเลือดขนาดใหญ่ เส้นประสาท และอวัยวะภายใน
ความคลาดเคลื่อน(หรูหรา)- การแยกส่วนปลายของกระดูกออกอย่างสมบูรณ์ พื้นผิวข้อต่อแต่มีการเสียรูปของรูปทรงของข้อต่อและพื้นที่ข้อต่อ (การขยายตัวมากเกินไป การแคบที่ไม่สม่ำเสมอ เป็นต้น) ความแตกต่างเกิดขึ้นระหว่างการแตกหัก-การเคลื่อนที่ (การแตกหักภายในข้อของปลายกระดูกเคลื่อน) และการเคลื่อนของกระดูกที่มีการแตกหักพิเศษ กระดูกเคลื่อนถือว่าเคลื่อนหลุด ความคลาดเคลื่อนจะถือว่าใหม่ภายใน 3 วันนับจากช่วงเวลาที่ได้รับบาดเจ็บ เก่า - ไม่เกิน 3 สัปดาห์ เก่า - มากกว่า 3 สัปดาห์ ขึ้นอยู่กับสาเหตุ ความคลาดเคลื่อนแบ่งออกเป็นบาดแผล นิสัย แต่กำเนิดและพยาธิวิทยา บาดแผลความคลาดเคลื่อนเกิดขึ้นบ่อยขึ้นเมื่อมีการบาดเจ็บทางอ้อมโดยบังคับให้มีการเคลื่อนไหวที่รุนแรงในข้อต่อซึ่งเกินความกว้างของการเคลื่อนไหวปกติ นิสัยความคลาดเคลื่อนเกิดขึ้นส่วนใหญ่ในข้อไหล่หลังจากความคลาดเคลื่อนบาดแผลหลักที่ไม่ได้รับการรักษาหรือได้รับการรักษาที่ไม่เหมาะสม การเคลื่อนตัวซ้ำๆ อาจเกิดขึ้นได้ในความถี่ที่แตกต่างกันเนื่องจากแรงภายนอกที่น้อยที่สุด และแม้แต่การเคลื่อนไหวตามปกติในข้อต่อที่มีแอมพลิจูดขนาดใหญ่ แต่กำเนิดความคลาดเคลื่อนเกิดขึ้นอันเป็นผลมาจาก dysplasia (ด้อยพัฒนา) ของข้อต่อ การมีส่วนร่วมอย่างเด่นชัดของข้อสะโพกยังคงเป็นปัญหาร้ายแรงเกี่ยวกับกระดูกและข้อ พยาธิวิทยาความคลาดเคลื่อนเป็นผลมาจากการทำลายข้อต่อโดยกระบวนการทางพยาธิวิทยาบางอย่าง (โรคข้ออักเสบ, วัณโรค, กระดูกอักเสบ, เนื้องอก)
การแตกหัก(ออสซิสแตกหัก)เรียกว่าความเสียหายของกระดูกโดยละเมิดความสมบูรณ์ของมัน การแตกหักส่วนใหญ่เกิดจากแรงทางกลที่เกินความแข็งแรงของกระดูกปกติ โดยทั่วไปการแตกหักเกิดขึ้นจากแรงเล็กน้อย (จากน้ำหนักของแขนขาหรือร่างกาย) และถือเป็นพยาธิสภาพ (ในบริเวณเนื้องอก, ซีสต์, กระบวนการอักเสบ) บ่อยครั้งที่กระดูกหักปิดไม่บ่อย (1:10) - เปิด (บริเวณที่แตกหักสื่อสารกับบาดแผล) หากบาดแผลเกิดขึ้นจากความรุนแรงภายนอก การแตกหักจะถือว่าเปิดเบื้องต้น หากผิวหนังถูกเจาะโดยเศษกระดูกจากด้านใน การแตกหักจะถือว่าเปิดรอง การแบ่งส่วนนี้มีความสำคัญขั้นพื้นฐาน เนื่องจากในการแตกหักแบบเปิดเบื้องต้น การทำลายเนื้อเยื่ออ่อนและการรุกรานของจุลินทรีย์อาจส่งผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญต่อกลยุทธ์การผ่าตัดและวิธีการรักษากระดูกหัก
อาการบาดเจ็บ- ปรากฏการณ์ทางสังคมอันเป็นผลมาจากการที่ผู้อยู่อาศัยบางกลุ่มซึ่งอยู่ในสภาพการทำงานและความเป็นอยู่เดียวกันได้รับบาดเจ็บ การบาดเจ็บประเภทต่อไปนี้มีความโดดเด่น
I. การบาดเจ็บจากการทำงาน
1. อุตสาหกรรม.
2. การเกษตร.
ครั้งที่สอง การบาดเจ็บที่ไม่ใช่จากการทำงาน
1. ครัวเรือน.
2. ถนน:
ก) การขนส่ง;
b) การไม่ขนส่ง
3. กีฬา.
III. การบาดเจ็บโดยเจตนา (การฆาตกรรม การฆ่าตัวตาย การทำร้ายตัวเอง)
IV. การบาดเจ็บทางทหาร
V. ความบอบช้ำทางจิตใจในวัยเด็ก
1. ทั่วไป
2. ครัวเรือน.
3. ถนน.
4. โรงเรียน.
5. กีฬา.
6.อุบัติเหตุอื่นๆ.
การบาดเจ็บจากการทำงานเกิดขึ้นเป็นผล อุบัติเหตุทางอุตสาหกรรมเมื่อคนงานต้องเผชิญกับปัจจัยการผลิตต่างๆ พนักงานทุกคนอยู่ภายใต้การประกันสังคมภาคบังคับต่ออุบัติเหตุและ โรคจากการทำงาน.
สาเหตุของอุบัติเหตุในที่ทำงานแบ่งออกเป็นวัตถุประสงค์และอัตนัย ถึง เหตุผลวัตถุประสงค์ตามเงื่อนไขรวมถึงด้านเทคนิคและสุขอนามัยที่ถูกสุขลักษณะ อัตนัย -องค์กรและจิตสรีรวิทยา
ถึง เหตุผลทางเทคนิครวมถึงความผิดปกติของอุปกรณ์ การเปิดไฟฟ้าและแหล่งพลังงานอื่นที่ไม่สอดคล้องกัน ขาดการฟันดาบในเขตอันตราย ฯลฯ
ถึง ด้วยเหตุผลด้านสุขอนามัยและสุขอนามัยรวมถึงแสงสว่างที่ไม่ดี มลพิษทางอากาศ รังสีที่เพิ่มขึ้น ฯลฯ
เหตุผลขององค์กรมีการจัดระบบงานที่ไม่เหมาะสม การฝึกอบรมที่มีคุณภาพต่ำในประเด็นด้านความปลอดภัยของแรงงาน การรับแรงงานไร้ฝีมือเข้าทำงานที่มีความเสี่ยงสูง
เหตุผลทางจิตวิทยามีความเหนื่อยล้าและไม่ตั้งใจระหว่างการทำงานที่ซ้ำซากจำเจ การควบคุมตนเองอ่อนแอลง ความมั่นใจในตนเอง ความเสี่ยงที่ไม่ยุติธรรมและผิดกฎหมาย
อุบัติเหตุมากถึง 80% เกิดขึ้นจากการกระทำที่ผิดพลาดหรือล่าช้าของคนงาน สาเหตุหลักของอุบัติเหตุและการบาดเจ็บเป็นปัจจัยเสี่ยง ความเสี่ยงสามารถถูกกฎหมาย (ยอมรับได้) และผิดกฎหมาย (ยอมรับไม่ได้)
การสอบสวนและบันทึกอุบัติเหตุอุบัติเหตุทั้งหมดที่เกิดขึ้นในที่ทำงานต้องถูกสอบสวน:
เกี่ยวกับอุบัติเหตุอันเป็นผลให้ลูกจ้างตามรายงานทางการแพทย์สูญเสียความสามารถในการทำงานเป็นเวลาหนึ่งวันหรือมากกว่านั้น หรือมีความจำเป็นต้องย้ายเขาไปทำงานอื่นที่ง่ายกว่าเป็นเวลาอย่างน้อยหนึ่งวัน มีรายงานคือ จัดทำขึ้นในรูปแบบ N-1
หัวหน้าขององค์กรได้รับแจ้งเกี่ยวกับอุบัติเหตุตามคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการสอบสวนซึ่งประกอบด้วยองค์ประกอบดังต่อไปนี้: หัวหน้า (ผู้เชี่ยวชาญ) ของบริการคุ้มครองแรงงาน (ประธานคณะกรรมาธิการ) หัวหน้าหน่วยโครงสร้าง หรือหัวหน้าผู้เชี่ยวชาญ ผู้แทนองค์กรสหภาพแรงงาน ผู้เชี่ยวชาญด้านสุขอนามัยและระบาดวิทยา (พิษเฉียบพลัน) ทีมผู้แทนแรงงานด้านการคุ้มครองแรงงาน
เจ้าขององค์กรอนุมัติสำเนาการกระทำห้าฉบับในรูปแบบ N-1 ภายใน 24 ชั่วโมง สำเนาพระราชบัญญัติ N-1 หนึ่งชุดพร้อมกับเอกสารการสืบสวนจะถูกเก็บไว้เป็นเวลา 45 ปีในองค์กรที่ได้รับการจดทะเบียนอุบัติเหตุ สำเนารายงานจะถูกเก็บไว้จนกว่าจะมีมาตรการทั้งหมดเพื่อกำจัดและป้องกันปัจจัยการผลิตที่เป็นอันตราย
การต่อสู้กับอาการบาดเจ็บมักดำเนินการในสามทิศทาง:
1) การป้องกัน;
2) องค์กรการดูแลผู้บาดเจ็บ;
3) การรักษาที่มีคุณสมบัติและเชี่ยวชาญเฉพาะทาง
ปัญหานี้ยังคงเป็นหนึ่งในปัญหาที่รุนแรงที่สุดในบาดแผล เนื่องจากการบาดเจ็บมักคร่าชีวิตมนุษย์จำนวนมากและเปลี่ยนแปลงได้ทุกปี จำนวนที่มากขึ้นตกเป็นเหยื่อของคนพิการ และก่อให้เกิดความเสียหายทางศีลธรรมและทรัพย์สินอย่างมหาศาลต่อรัฐ
การบาดเจ็บและกระดูกและข้อ เอ็น.วี. คอร์นิลอฟ
03.09.2019
บ่อยครั้งที่อุบัติเหตุเกิดขึ้นในสถานประกอบการ ทำให้ระดับการบาดเจ็บเพิ่มขึ้น
เหตุผลของพวกเขาอาจแตกต่างกันไปมาก
ในบทความเราจะวิเคราะห์รายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับการจำแนกประเภทและการบาดเจ็บแต่ละประเภทแยกกัน
ตามอัตภาพ สาเหตุของการบาดเจ็บทางอุตสาหกรรมแบ่งออกเป็นเชิงองค์กร สุขอนามัยและสุขอนามัย เทคนิค และส่วนบุคคล
ให้เรานำเสนอการจำแนกสาเหตุหลักของการบาดเจ็บในสถานประกอบการในรูปแบบตารางโดยย่อ:
| ดู | เหตุผลในการปรากฏตัว |
| องค์กร |
|
| ถูกสุขลักษณะและถูกสุขลักษณะ |
|
| เทคนิค |
|
| ส่วนตัว |
|
เหตุผลขององค์กรถูกกำหนดโดยระดับขององค์กรแรงงานของคนงาน สมมุติว่าถ้าผิดกฎ. การทำงานของอุปกรณ์หรือโหมดทางเทคนิค
เหตุผลขององค์กรขึ้นอยู่กับระดับขององค์กรของงานที่ปลอดภัยในองค์กรโดยรวมหรือในสถานที่ทำงานเฉพาะ
เหตุผลดังกล่าวบ่งบอกถึงการละเมิดมาตรฐานด้านสุขอนามัยและสุขอนามัยในสถานที่ทำงาน
สถานที่ทำงานของบุคคลจะต้องปฏิบัติตามมาตรฐานที่กฎหมายกำหนด
หากมีการละเมิดเกิดขึ้น การบาดเจ็บในสถานที่ทำงานก็เพิ่มขึ้น
เช่น เมื่อใด แสงไม่ดีช่างทออาจวางมือของเธอไว้ใต้ส่วนที่เคลื่อนไหวของอุปกรณ์โดยไม่ได้ตั้งใจ ส่งผลให้เกิดการบาดเจ็บ
เหตุผลทางเทคนิคเกี่ยวข้องกับความไม่สมบูรณ์ในกระบวนการทางเทคโนโลยี อุปกรณ์ อาคาร และโครงสร้าง การใช้เครื่องจักรและการสึกหรอของอุปกรณ์ไม่เพียงพอจะนำไปสู่การบาดเจ็บในที่ทำงานในภายหลัง
เหตุผลทางเทคนิคเรียกอีกอย่างว่าเหตุผลทางวิศวกรรมหรือการออกแบบ พวกเขาเชื่อมโยงกันอย่างใกล้ชิดกับเหตุผลด้านสุขอนามัยและสุขอนามัยสำหรับการเกิดการบาดเจ็บ
เหตุผลดังกล่าวเป็นส่วนหนึ่งของกลุ่มบุคลิกภาพ เรียกอีกอย่างว่าจิตฟิสิกส์ บุคคลอาจเข้าใจผิดเนื่องจากการเจ็บป่วย ความเหนื่อยล้า หรือความผิดปกติทางจิต
สมมุติว่าลูกจ้างมีปัญหานอนไม่หลับทั้งคืนไปทำงานด้วยความหงุดหงิด ผู้จัดการจะต้องดูสภาพของลูกจ้างและปล่อยเขาออกจากงาน ซึ่งจะช่วยหลีกเลี่ยงอุบัติเหตุในที่ทำงาน
เช่นเดียวกับสถานะสุขภาพ พนักงานจะไม่สามารถมีสมาธิกับงานได้เต็มที่หากมีสิ่งใดรบกวนใจเขา
นอกจากนี้การบาดเจ็บทางอุตสาหกรรมยังเกิดจากความแตกต่างระหว่างลักษณะทางกายวิภาคและสรีรวิทยาของบุคคล
บ่อยครั้งที่การบาดเจ็บไม่ได้เกิดขึ้นด้วยเหตุผลเดียว แต่เกิดขึ้นหลายครั้งในคราวเดียว ในกรณีส่วนใหญ่มีสาเหตุมาจากการละเมิดข้อกำหนดการคุ้มครองแรงงาน
บุคคลลืมหรือเพิกเฉยต่อกฎความปลอดภัยที่กำหนดขึ้นในองค์กรซึ่งนำไปสู่ผลที่ตามมาร้ายแรง
สาเหตุส่วนบุคคลของการบาดเจ็บในสถานที่ทำงานสามารถป้องกันได้ ซึ่งสามารถทำได้โดยพนักงานเองหรือหัวหน้างานของเขา
นายจ้างต้องใช้มาตรการที่จำเป็นหลายประการ:
พนักงานเองจะต้องเข้าใจถึงอันตรายของสถานการณ์หากเขาทำงานในสถานที่ทำงานที่อันตราย เมื่อเข้าไปในสถานที่ทำงานด้วยอาการป่วยทางจิต เขาไม่เพียงเป็นอันตรายต่อตัวเองเท่านั้น แต่ยังรวมถึงพนักงานที่อยู่รอบข้างด้วย
มีหลายอย่าง ช่วยให้เราสามารถลดเปอร์เซ็นต์การเพิ่มขึ้นของระดับอุบัติเหตุและใช้มาตรการที่เหมาะสมเพื่อป้องกันการบาดเจ็บได้อย่างทันท่วงที
มานำเสนอในรูปแบบตาราง:
| ชื่อ | คำอธิบาย |
| เชิงสถิติ | การประมวลผลข้อมูลทางสถิติเกี่ยวกับการบาดเจ็บ มีการกำหนดพื้นฐานในการวิเคราะห์:
หากจำเป็น สามารถใช้ตัวบ่งชี้อื่นๆ ได้ ช่วยสร้างไดนามิกของการเติบโตของการบาดเจ็บ |
| หนังสือขาวดำ | ศึกษาวิธีการทำงาน สภาพการทำงานของอุปกรณ์หนึ่งตัว และระหว่างการดำเนินการครั้งเดียว พวกเขาดึงดูดผู้เชี่ยวชาญในระดับต่างๆ เป้าหมายคือการประเมินสาเหตุของการบาดเจ็บและกำหนดมาตรการป้องกัน |
| ภูมิประเทศ | ภาพกราฟิกของหน่วยโครงสร้างที่เกิดอุบัติเหตุเกิดขึ้น มีการทำเครื่องหมายสถานที่อันตรายไว้ ตัวอย่างเช่นวิธีนี้ใช้ในการสำรวจทางธรณีวิทยา |
| เทคนิค | ทำการคำนวณและทดสอบอุปกรณ์ (กลไก เครื่องมือ เครื่องจักร) เป้าหมายคือการกำหนดอุปกรณ์ที่ปลอดภัยที่สุด |
| ตามหลักสรีรศาสตร์ | การศึกษาที่ครอบคลุมเกี่ยวกับคน เครื่องจักร และพื้นที่ทำงาน (สภาพแวดล้อมการผลิต) |
| กลุ่ม | ช่วยระบุการเกิดอุบัติเหตุซ้ำตามสถานการณ์ที่คล้ายคลึงกัน ได้แก่ เวลา เพศ อายุ อาชีพ ประเภทงาน ด้วยการวิเคราะห์ดังกล่าว จึงสามารถระบุข้อบกพร่องในพื้นที่เฉพาะและทำความเข้าใจได้ว่าอุบัติเหตุเกิดขึ้นที่จุดใดมากที่สุด |
| ทางเศรษฐกิจ | มีการประเมินตัวชี้วัดทางเศรษฐกิจของการบาดเจ็บ นั่นคือกำหนดความเสียหายต่อองค์กรที่เกิดจากการบาดเจ็บตลอดจนการประเมินความคุ้มค่าและการกระจายเงินทุนอย่างมีเหตุผลสำหรับมาตรการป้องกันการบาดเจ็บในที่ทำงาน |
การบาดเจ็บประเภทใดในที่ทำงานมีการอธิบายโดยละเอียดในวิดีโอนี้
ถ้าอยู่ในการผลิต สิ่งแวดล้อมมีผลกระทบที่เป็นอันตรายต่อร่างกายมนุษย์ ซึ่งหมายถึงอันตรายทางอุตสาหกรรม . ทำให้เกิดโรคจากการทำงานที่ค่อยเป็นค่อยไปและเรื้อรัง การบาดเจ็บจากการทำงานคือความเสียหายอย่างกะทันหันต่อร่างกายมนุษย์ สูญเสียความสามารถในการทำงานอันเนื่องมาจากอุบัติเหตุในที่ทำงาน การเกิดซ้ำของอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรมเรียกว่า การบาดเจ็บทางอุตสาหกรรม อุบัติเหตุทางอุตสาหกรรม - สิ่งเหล่านี้เป็นอุบัติเหตุที่เกิดขึ้นในอาณาเขตและนอกอาณาเขตของสถานประกอบการขณะปฏิบัติงานตามคำแนะนำของนายจ้าง เมื่อเดินทางไปและกลับจากงานในการขนส่งของสถานประกอบการขณะติดตามสินค้าของสถานประกอบการ อุบัติเหตุนอกการผลิตแต่เกี่ยวข้องกับการทำงาน, - อุบัติเหตุเหล่านี้ ได้แก่ อุบัติเหตุที่เกิดขึ้นระหว่างการปฏิบัติหน้าที่ เมื่อเดินทางไปและกลับจากการทำงานด้วยระบบขนส่งสาธารณะหรือขนส่งส่วนบุคคล ขณะเดินทางไปทำธุรกิจ ขณะปฏิบัติหน้าที่ของรัฐหรือสาธารณะบางอย่าง (หน้าที่ของผู้ประเมินประชาชนในศาลหรือการมีส่วนร่วมใน การพิจารณาคดีของคณะลูกขุน การปฏิบัติหน้าที่ของรอง) เมื่อช่วยเหลือบุคคล การรักษากฎหมายและความสงบเรียบร้อย ฯลฯ อุบัติเหตุที่ไม่เกี่ยวข้องกับการผลิต แต่เกิดขึ้นในการทำงาน - นี่คืออุบัติเหตุที่เกิดขึ้นระหว่างการผลิตวัตถุเพื่อวัตถุประสงค์ส่วนบุคคล การใช้การขนส่งขององค์กรโดยไม่ได้รับอนุญาต การมีส่วนร่วมในการแข่งขันกีฬาในอาณาเขตขององค์กร การขโมยทรัพย์สินขององค์กร ความมึนเมา อุบัติเหตุภายในบ้าน - คืออุบัติเหตุที่เกิดขึ้นที่บ้าน (ที่บ้าน) หรือขณะอยู่ที่สถานประกอบการนอกเวลาทำงาน อุบัติเหตุแบ่งออกเป็น: - ตามจำนวนเหยื่อรายบุคคลและกลุ่ม - ตามความรุนแรง - ไม่รุนแรง (การฉีด, รอยขีดข่วน, รอยถลอก), รุนแรง (กระดูกหัก, การถูกกระทบกระแทก) และถึงแก่ชีวิต - ขึ้นอยู่กับสาเหตุ สถานที่ และเวลา เหตุการณ์แบ่งออกเป็น 2 กลุ่ม คือ ที่เกี่ยวข้องกับงาน และ ไม่เกี่ยวข้องกับการทำงาน (การบาดเจ็บในประเทศ)
กลุ่มสาเหตุของการบาดเจ็บทางอุตสาหกรรมมีความโดดเด่น: ด้านเทคนิค, องค์กร, สุขอนามัยและสุขอนามัย, จิตฟิสิกส์หรือส่วนบุคคล เทคนิค - การไม่ปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัยหรือความผิดปกติที่เกิดขึ้นระหว่างการทำงานของอุปกรณ์ เครื่องมือ อุปกรณ์และ อุปกรณ์ป้องกันเกิดจากข้อบกพร่องอันละเอียดอ่อน องค์กรเหตุผลทั้งหมดขึ้นอยู่กับระดับขององค์กรแรงงานในองค์กร ซึ่งรวมถึงข้อบกพร่องในการบำรุงรักษาอาณาเขต ถนนรถแล่น ทางเดิน; การจัดวางอุปกรณ์ไม่ถูกต้อง การละเมิดกฎการทำงานของอุปกรณ์ การละเมิดกฎและข้อบังคับด้านการขนส่ง คลังสินค้าและการจัดเก็บ ข้อบกพร่องในการฝึกอบรมพนักงาน วิธีการที่ปลอดภัยแรงงาน; อุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคลขาดหรือทำงานผิดปกติ การไม่ปฏิบัติตามกฎหมายแรงงาน ถึง ถูกสุขลักษณะและถูกสุขลักษณะ สาเหตุได้แก่ ระดับที่เพิ่มขึ้นในอากาศ พื้นที่ทำงาน สารอันตราย- แสงสว่างไม่เพียงพอ ระดับที่สูงขึ้นเสียงรบกวน, การสั่นสะเทือน; สภาพอุตุนิยมวิทยาที่ไม่น่าพอใจ ขาดอุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคลและสิ่งอำนวยความสะดวกด้านสุขอนามัยการละเมิดกฎสุขอนามัยส่วนบุคคล ถึง เหตุผลทางจิตฟิสิกส์ รวมถึงการทำงานหนักเกินไปทางร่างกายและประสาทจิต ความเหนื่อยล้า ความน่าเบื่อหน่ายในการทำงาน สถานการณ์ที่ตึงเครียด ความแตกต่างระหว่างลักษณะทางกายวิภาคสรีรวิทยาและจิตใจของร่างกายมนุษย์กับลักษณะของงานที่ทำและจำเป็นต้องคำนึงถึงความสามารถทางสรีรวิทยาและข้อมูลมานุษยวิทยาด้วย
สาเหตุของการเกิดอุบัติเหตุคือชุดของเงื่อนไขที่เอื้อให้เกิดปัจจัยการผลิตที่เป็นอันตราย สาเหตุหลักของการบาดเจ็บแบ่งออกเป็นกลุ่มต่างๆ ดังต่อไปนี้
เหตุผลขององค์กร: องค์กรในการทำงานที่ไม่น่าพอใจ; ข้อบกพร่องในการฝึกอบรมการปฏิบัติงานที่ปลอดภัย เนื้อหาที่ไม่น่าพึงพอใจและข้อบกพร่องในการจัดสถานที่ทำงาน การขาดการจัดหาอุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคลสำหรับคนงาน ปฏิบัติงานนอกเหนือความสามารถพิเศษ ฯลฯ
เหตุผลทางเทคนิค ข้อบกพร่องในการออกแบบ- ความไม่สมบูรณ์ ความน่าเชื่อถือที่ไม่เพียงพอของเครื่องจักร กลไก และอุปกรณ์ (เช่น ทัศนวิสัยไม่ดีจากห้องโดยสารรถยนต์ ไฟส่องสว่างไม่ดีที่เกิดจากไฟหน้ารถในสภาพทัศนวิสัยไม่ดี ฯลฯ ) ความไม่สมบูรณ์ของกระบวนการทางเทคโนโลยี (เช่น การโหลดวัตถุดิบลงในเครื่องบดด้วยตนเอง การขาดสัญญาณของการเบี่ยงเบนในระหว่างกระบวนการทางเทคโนโลยี ฯลฯ) เป็นต้น
เหตุผลขององค์กรและทางเทคนิค: การทำงานของเครื่องจักร กลไก อุปกรณ์ที่ชำรุด สภาพทางเทคนิคที่ไม่น่าพอใจของอาคาร โครงสร้าง อาณาเขต ฯลฯ
เหตุผลด้านสุขอนามัยเป็นผลมาจากการละเมิดอาชีวอนามัย มาตรฐานด้านสุขอนามัยและกฎเกณฑ์ กลุ่มนี้รวมถึง: การละเมิดตารางการทำงานและการพักผ่อน, แสงสว่างในสถานที่ทำงานไม่เพียงพอ ฯลฯ
เหตุผลส่วนบุคคลเกี่ยวข้องกับการที่พนักงานไม่ปฏิบัติตามกฎความปลอดภัย เช่น การไม่ใช้ PPE การละเมิดกฎ การจราจรวินัยแรงงานและการผลิต เป็นต้น
เหตุผลอื่นๆ คือเหตุผลที่ไม่รวมอยู่ในกลุ่มใดๆ ที่ระบุไว้
ควรสังเกตว่าเหตุการณ์ที่พนักงานได้รับบาดเจ็บอาจมีสาเหตุหลายประการ ซึ่งเกิดจากความสัมพันธ์กันของอุบัติเหตุและรูปแบบบางอย่างในระหว่างการพัฒนาของเหตุการณ์ก่อนหน้านี้
นอกจากนี้ ยังมีการจำแนกสาเหตุของอุบัติเหตุทางจิตวิทยาด้วย ซึ่งประกอบด้วย 3 กลุ่ม ได้แก่
การละเมิดส่วนที่สร้างแรงบันดาลใจของการกระทำ (ความไม่เต็มใจของบุคคลที่จะปฏิบัติตามกฎความปลอดภัย)
การละเมิดส่วนที่บ่งชี้ของการกระทำ (การเพิกเฉยต่อกฎความปลอดภัย, มาตรฐานการคุ้มครองแรงงานตลอดจนวิธีการดำเนินการที่ปลอดภัย)
การละเมิดส่วนการปฏิบัติงานของการกระทำ [การไม่ปฏิบัติตามกฎความปลอดภัยเนื่องจากขาดความสามารถทางร่างกายและ (หรือ) จิตใจในการทำเช่นนี้เช่นเนื่องจากการประสานงานที่ไม่ดีเมื่อบุคคลมึนเมา ฯลฯ ]
ได้มีการกำหนดไว้แล้วว่ามากที่สุด มาตรการที่มีประสิทธิภาพการป้องกันการละเมิดกลุ่มแรกรวมถึงการศึกษาและการโฆษณาชวนเชื่อ เพื่อขจัดสาเหตุของกลุ่มที่สอง จำเป็นต้องฝึกอบรมพนักงานและพัฒนาทักษะ การทำงานที่ปลอดภัยและประการที่สาม - ดำเนินการคัดเลือกบุคลากรทางการแพทย์และวิชาชีพสำหรับงานประเภทเฉพาะ
การบาดเจ็บทางอุตสาหกรรม
การบาดเจ็บคือการบาดเจ็บกะทันหันที่เกิดขึ้นจากอุบัติเหตุ ส่งผลให้เกิดการละเมิดความสมบูรณ์ของเนื้อเยื่อหรือการทำงานที่เหมาะสมของอวัยวะแต่ละส่วน การบาดเจ็บที่เกิดขึ้นขณะปฏิบัติงานหรือโดยทั่วไปในสถานประกอบการถือเป็นการบาดเจ็บที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน
สาเหตุหลักของการบาดเจ็บจากการทำงาน
ตามลักษณะของสาเหตุที่ทำให้เกิดการบาดเจ็บ สาเหตุหลังแบ่งออกเป็นเครื่องกล ความร้อน ไฟฟ้า และเคมี
สาเหตุหลักประการหนึ่งของการบาดเจ็บคือ ระดับต่ำกลไกของกระบวนการทางเทคโนโลยีและความเหนือกว่าของแรงงานคน บ่อยครั้งที่คนงานที่มีประสบการณ์น้อยได้รับบาดเจ็บ ซึ่งยังไม่มีประสบการณ์เพียงพอและการฝึกอบรมเกี่ยวกับหลักปฏิบัติในการทำงานที่ปลอดภัยเมื่อปฏิบัติงานตามกระบวนการแรงงาน
การบาดเจ็บส่วนใหญ่ขึ้นอยู่กับลักษณะของกระบวนการทางเทคโนโลยีและการจัดองค์กรของงาน ปัจจัยที่เชื่อมโยงถึงกันเหล่านี้ไม่ได้ถูกพิจารณาเสมอไปจากจุดยืนของการป้องกันการบาดเจ็บในระหว่างการพัฒนา ซึ่งเป็นผลมาจากการยักย้ายที่ไม่จำเป็น การตอบโต้หรือข้ามกระแสการสื่อสารในการขนส่ง การจัดเก็บวัตถุดิบ ผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูป และอย่างไร้เหตุผลหรือแม้แต่เป็นอันตราย ผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปการปฏิบัติงานที่เป็นอันตราย ฯลฯ ไม่มีเหตุผลหรือไม่เหมาะสม อุปกรณ์เทคโนโลยีและเครื่องมือต่างๆ โดยเฉพาะการทำงานผิดพลาดก็ทำให้เกิดการบาดเจ็บได้เช่นกัน
การบาดเจ็บมักเกิดขึ้นเนื่องจากไม่มีอุปกรณ์ป้องกันหรืออยู่ในสภาพไม่ดี สิ่งนี้ใช้กับส่วนประกอบและส่วนประกอบของอุปกรณ์ที่หมุนและเคลื่อนย้ายได้เป็นหลัก รวมถึงชิ้นส่วนของอุปกรณ์ภายใต้กระแสไฟ (ขั้วต่อ สวิตช์ สายไฟที่มีฉนวนไม่ดี ฯลฯ) ภาชนะที่มีสารที่มีศักยภาพ พื้นผิวที่ร้อน ฯลฯ ทำให้ได้รับบาดเจ็บเพิ่มขึ้น ความยุ่งเหยิงและความไม่เป็นระเบียบในพื้นที่ทำงาน แสงสว่างไม่เพียงพอและไม่มีเหตุผล ไม่เป็นที่น่าพอใจ สภาพสุขอนามัย, วัฒนธรรมการทำงานต่ำ ในหลายอุตสาหกรรม อุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคลที่ไร้เหตุผลและชำรุด (หน้ากากป้องกัน แว่นตา โล่ ถุงมือ ฯลฯ) และชุดโดยรวมมีบทบาทสำคัญในการเกิดการบาดเจ็บ
การขาดคำแนะนำแก่คนงานหรือการฝึกอบรมวิธีการทำงานที่ปลอดภัยและเทคนิคการทำงานที่ไม่ดี รวมถึงการไม่คุ้นเคยกับกฎความปลอดภัยที่ไม่ดี ส่งผลให้ได้รับบาดเจ็บเพิ่มขึ้น เป็นเรื่องปกติที่สิ่งนี้มีสาเหตุมาจากการไม่ปฏิบัติตามกฎความปลอดภัยและขั้นตอนการปฏิบัติงานของคนงานในโรงงาน
ปัจจัยข้างต้นทั้งหมดเป็นสาเหตุทั่วไปของการบาดเจ็บ สาเหตุของการบาดเจ็บที่เกิดขึ้นทันทีอาจมีได้หลากหลาย ที่พบบ่อยที่สุดคือ: คนงานตกจากที่สูง ของหนักหล่น ชิ้นส่วน เศษหรือเครื่องมือที่กระเด็นไป มือหรือส่วนอื่น ๆ ของร่างกายติดอยู่ในเครื่องจักรหรืออุปกรณ์เคลื่อนที่อื่น ๆ การตีแขน ขา หรืออื่น ๆ ชิ้นส่วนของร่างกายด้วยเครื่องมือ ฝุ่นเข้าตา เศษเล็กๆ ฯลฯ ประกายไฟที่ร้อนจัด การสัมผัสกับพื้นผิวหรือของเหลวที่ร้อน ตัวนำที่มีไฟฟ้า ของเหลวที่มีฤทธิ์กัดกร่อน และสารอื่นๆ
ลักษณะของการบาดเจ็บทางอุตสาหกรรม
โดยธรรมชาติแล้ว การบาดเจ็บทางอุตสาหกรรมสามารถแบ่งออกได้เป็นหลายประเภท บาดแผลเป็นการละเมิดความสมบูรณ์ของเนื้อเยื่ออ่อน (ผิวหนัง, กล้ามเนื้อ) ซึ่งในทางกลับกันจะถูกแบ่งออกเป็นการเจาะทะลุและฉีกขาด รอยฟกช้ำ - การบีบตัวของเนื้อเยื่ออ่อนที่มีการหยุดชะงัก (rupture) ขนาดเล็ก หลอดเลือดในตัวมีเลือดออกภายในเนื้อเยื่อเหล่านี้ กระดูกหัก (รอยแตก, การแตก, การแตกเป็นชิ้นโดยมีการกระจัดของชิ้นส่วน) ความคลาดเคลื่อน - การละเมิดความสมบูรณ์และการทำงานของข้อต่อ อาจมีอาการแพลงหรือเอ็นฉีกขาดร่วมด้วย และบางครั้งแคปซูลข้อต่อแตก การเผาไหม้จากความร้อนและสารเคมี สาเหตุแรกเกิดจากการสัมผัสกับพื้นผิวหรือของเหลวที่ร้อน สาเหตุหลังเกิดจากของเหลวที่มีฤทธิ์กัดกร่อนหรือสารอื่นๆ แผลไหม้แบ่งออกเป็นสามระดับ: ระดับแรกมีลักษณะเป็นรอยแดงและบวมของผิวหนังบริเวณที่ถูกไฟไหม้ ระดับที่สองมีลักษณะเป็นแผลพุพองที่เป็นน้ำ และระดับที่สามเกิดจากเนื้อร้ายของเนื้อเยื่อ (ไหม้เกรียม เป็นแผล) การสัมผัสสิ่งแปลกปลอมเข้าตา (จุดฝุ่น เศษเล็กเศษน้อย) บางครั้งสิ่งแปลกปลอมเหล่านี้สามารถเกาเยื่อเมือกหรือแม้กระทั่งเจาะเข้าไปในความหนาได้
การบาดเจ็บหลายประเภทข้างต้นเกี่ยวข้องกับการก่อตัวของแผลเปิด ซึ่งการติดเชื้อต่างๆ สามารถเข้าไปและทำให้เกิดกระบวนการอักเสบได้ รวมถึงการหนองด้วย โรคตุ่มหนองเป็นรูปแบบหนึ่งของภาวะแทรกซ้อนจากการบาดเจ็บที่พบบ่อยที่สุด สิ่งนี้ใช้กับการบาดเจ็บเล็กน้อยโดยเฉพาะ เช่น microtraumas (รอยขีดข่วน รอยถลอก บาดแผลขนาดเล็ก การฉีดยา ฯลฯ) เมื่อคนงานไม่ใส่ใจกับสิ่งเหล่านี้อย่างจริงจังและไม่แสวงหาการรักษา การดูแลทางการแพทย์- คนงานจะปนเปื้อนบาดแผลที่เปิดอยู่ต่อไป ส่งผลให้การติดเชื้อเร็วขึ้นและรุนแรงขึ้น
ผลกระทบของปัจจัยภายนอกต่อร่างกายมนุษย์ซึ่งเป็นผลมาจากความผิดปกติทางกายวิภาคและการทำงานที่เกิดขึ้นในเนื้อเยื่อและอวัยวะเรียกว่าการบาดเจ็บ
ปัจจัยที่สร้างความเสียหายจากแหล่งกำเนิดภายนอกอาจเป็น:
· เครื่องกล
· เคมี
· ความร้อน
· ไฟฟ้า
· รัศมี
การจำแนกประเภทของการบาดเจ็บ
โดยกำเนิด:
· ไม่ใช่อุตสาหกรรม (ครัวเรือน การคมนาคม ถนน กีฬา ฯลฯ)
· การบาดเจ็บจากการทำงาน (อุตสาหกรรม เกษตรกรรม)
· โดยเจตนา (การต่อสู้ การโจมตี ฯลฯ)
ตามลักษณะของความเสียหายต่อความสมบูรณ์ของจำนวนเต็ม:
·เปิด (มีการละเมิดความสมบูรณ์ของผิวหนังและเยื่อเมือก)
·ปิด (โดยไม่ละเมิดความสมบูรณ์ของผิวหนังและเยื่อเมือก)
ตามลักษณะของการแทรกซึมของบาดแผลเข้าไปในโพรง:
เจาะเข้าไปในโพรงของร่างกายซึ่งมีอันตรายต่ออวัยวะภายใน
· ไม่เจาะ (โดยไม่ต้องเจาะสารที่กระทบกระเทือนจิตใจเข้าไปในโพรงร่างกาย)
การจำแนกทางกายวิภาค:
· ความเสียหายต่อกระดูกและข้อต่อ
· ความเสียหายต่ออวัยวะภายใน
· การบาดเจ็บของเนื้อเยื่ออ่อน:
การถูกกระทบกระแทก (commotio) (ความเสียหายต่อเนื้อเยื่อโดยไม่กระทบต่อความสมบูรณ์ของเนื้อเยื่อและการทำงานบกพร่องในระยะสั้น)
รอยฟกช้ำ (contusio) (ความเสียหายต่อเนื้อเยื่อและอวัยวะโดยไม่ละเมิดความสมบูรณ์ของสิ่งเหล่านั้น แต่มีความบกพร่องทางการทำงานอย่างต่อเนื่อง)
สายพันธุ์ (distorsio) (ความเสียหายของเนื้อเยื่อโดยไม่ทำลายความต่อเนื่องทางกายวิภาคอันเป็นผลมาจากการกระทำของแรงสองแรงในทิศทางตรงกันข้าม)
การแตกร้าว (ruptura) (ความเสียหายของเนื้อเยื่อที่มีการหยุดชะงักของความต่อเนื่องทางกายวิภาค)
การบีบอัด (การสัมผัสกับบาดแผลบนเนื้อเยื่อเป็นเวลานาน)
ตามความรุนแรงของความเสียหาย:
เรียบง่าย
รวม
21. ความรับผิดชอบของลูกจ้างและนายจ้างในกรณีที่เกิดอุบัติเหตุในการทำงาน
พนักงานขององค์กรมีหน้าที่ต้องแจ้งผู้จัดการทันทีหรือหัวหน้าทันทีเกี่ยวกับอุบัติเหตุแต่ละครั้งที่เกิดขึ้นหรือการเสื่อมสภาพของสุขภาพอันเนื่องมาจากการแสดงสัญญาณของการเจ็บป่วยเฉียบพลัน (พิษ) เมื่อดำเนินการที่เกิดจาก แรงงานสัมพันธ์กับนายจ้าง
ในกรณีที่เกิดอุบัติเหตุในที่ทำงาน นายจ้าง (ตัวแทนของเขา) มีหน้าที่ต้อง:
· จัดให้มีการปฐมพยาบาลเบื้องต้นแก่ผู้ประสบภัยทันที และหากจำเป็น ให้ขนส่งเขาไปยังสถานพยาบาล
·ใช้มาตรการเร่งด่วนเพื่อป้องกันการพัฒนาสถานการณ์ฉุกเฉินและผลกระทบของปัจจัยที่กระทบกระเทือนจิตใจต่อบุคคลอื่น
· ก่อนที่การสอบสวนอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรมจะเริ่มขึ้น ให้รักษาสถานการณ์ให้คงอยู่เหมือน ณ เวลาที่เกิดเหตุ หากสิ่งนี้ไม่คุกคามชีวิตและสุขภาพของบุคคลอื่น และไม่นำไปสู่อุบัติเหตุ และหากเป็นไปไม่ได้ที่จะรักษา บันทึกสถานการณ์ปัจจุบัน (จัดทำไดอะแกรม ถ่ายภาพ และทำกิจกรรมอื่น ๆ )
· รับประกันการสอบสวนอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรมอย่างทันท่วงทีและการบันทึกตามบทนี้
· แจ้งให้ญาติของเหยื่อทราบทันทีเกี่ยวกับอุบัติเหตุในที่ทำงาน และส่งข้อความไปยังเจ้าหน้าที่และองค์กรที่กำหนดโดยประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียและการดำเนินการทางกฎหมายอื่น ๆ
ในกรณีที่เกิดอุบัติเหตุกลุ่มในที่ทำงาน (สองคนขึ้นไป) อุบัติเหตุร้ายแรงในที่ทำงาน หรืออุบัติเหตุร้ายแรงในที่ทำงาน นายจ้าง (ตัวแทนของเขา) จะต้องรายงานภายใน 24 ชั่วโมง:
· ไปยังสำนักงานตรวจแรงงานของรัฐที่เกี่ยวข้อง
· ไปยังสำนักงานอัยการ ณ ที่เกิดเหตุ
· ไปยังหน่วยงานของรัฐบาลกลาง สาขาผู้บริหารโดยสังกัดแผนก ถึงอำนาจบริหารของเรื่อง สหพันธรัฐรัสเซีย;
· ไปยังองค์กรที่ส่งพนักงานที่เกิดอุบัติเหตุด้วย
· ไปยังสมาคมอาณาเขตขององค์กรสหภาพแรงงาน ไปยังหน่วยงานกำกับดูแลอาณาเขตของรัฐหากอุบัติเหตุเกิดขึ้นในองค์กรหรือสถานที่ที่ควบคุมโดยหน่วยงานนี้
· ผู้ประกันตนในเรื่องการประกันสังคมภาคบังคับต่ออุบัติเหตุในการทำงานและโรคจากการทำงาน
เกี่ยวกับอุบัติเหตุที่เมื่อเวลาผ่านไปจัดเป็นอุบัติเหตุร้ายแรงหรืออุบัติเหตุร้ายแรง นายจ้าง (ตัวแทนของเขา) ภายในสามวันหลังจากได้รับข้อมูลเกี่ยวกับเรื่องนี้จะส่งหนังสือแจ้งตามแบบฟอร์มที่กำหนดไปยังสำนักงานตรวจแรงงานของรัฐที่เกี่ยวข้อง สมาคมอาณาเขตของ องค์กรสหภาพแรงงานและหน่วยงานอาณาเขตของหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางที่เกี่ยวข้องซึ่งทำหน้าที่ควบคุมและกำกับดูแลในสาขากิจกรรมที่จัดตั้งขึ้นหากอุบัติเหตุเกิดขึ้นในองค์กรหรือโรงงานที่ควบคุมโดยหน่วยงานนี้และเกี่ยวกับเหตุการณ์ที่เอาประกันภัย - ต่อหน่วยงานบริหาร ของผู้ประกันตน (ณ สถานที่จดทะเบียนนายจ้างเป็นผู้ถือกรมธรรม์)
นายจ้าง (ตัวแทนของเขา) ยังรายงานกรณีพิษเฉียบพลันไปยังหน่วยงานกำกับดูแลด้านสุขอนามัยและระบาดวิทยาที่เกี่ยวข้อง (Rospotrebnadzor)
โรคจากการทำงานเฉียบพลัน (พิษ) ซึ่งมีเหตุให้สันนิษฐานได้ว่าเกิดขึ้นเนื่องจากการสัมผัสกับปัจจัยการผลิตที่เป็นอันตราย ให้ดำเนินการสอบสวนตาม “ระเบียบการสอบสวนและบันทึกโรคจากการทำงาน” ที่ได้รับความเห็นชอบจาก คำสั่งของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 15 ธันวาคม 2543 ฉบับที่ 967
22. การสอบสวนและบันทึกอุบัติเหตุเล็กน้อยในที่ทำงาน
อัลกอริทึมในการสืบสวนอุบัติเหตุเล็กน้อย
1. รายงานภายใน 24 ชั่วโมงต่อฝ่ายบริหารของบริษัทประกันเกี่ยวกับประเด็นการประกันสังคมภาคบังคับต่ออุบัติเหตุในการทำงานและโรคจากการทำงาน (ต่อไปนี้จะเรียกว่า FSS) หมายเหตุ: แจ้ง ณ สถานที่จดทะเบียนนายจ้างเป็นผู้ประกันตน
2.เตรียมคำสั่งตั้งคณะกรรมการสอบสวนอุบัติเหตุ
คณะกรรมการประกอบด้วยอย่างน้อย 3 คน:
ค่าคอมมิชชันนำโดยนายจ้างหรือตัวแทนที่ได้รับมอบอำนาจ
ผู้เชี่ยวชาญด้านการคุ้มครองแรงงานหรือผู้ซึ่งได้รับแต่งตั้งให้รับผิดชอบในการจัดการงานคุ้มครองแรงงานตามคำสั่งหรือคำสั่ง
ตัวแทนของคณะกรรมการสหภาพแรงงานขององค์กรหรือหน่วยงานตัวแทนอื่นที่ได้รับอนุญาตจากพนักงาน
กรรมการความปลอดภัยและอาชีวอนามัย
3. ยอมรับคำให้การและบันทึกอธิบายจากผู้เสียหาย และจดบันทึกอธิบายจากพยานผู้เห็นเหตุการณ์ด้วย
4. เมื่อถือว่าอุบัติเหตุเป็นอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรม ค่าคอมมิชชั่น:
ระบุสถานการณ์และสาเหตุของอุบัติเหตุและบุคคลที่ฝ่าฝืนข้อกำหนดการคุ้มครองแรงงาน
กำหนดระดับความผิดของเหยื่อเป็นเปอร์เซ็นต์ (ในกรณีที่เขาประมาทเลินเล่ออย่างร้ายแรง)
พัฒนามาตรการเพื่อขจัดสาเหตุของการเกิดอุบัติเหตุ
เสร็จสิ้นและลงนาม:
แจ้งอุบัติเหตุในที่ทำงาน แบบฟอร์ม N-1
พิธีสารสัมภาษณ์ผู้ประสบอุบัติเหตุ (พยานผู้เห็นเหตุการณ์เจ้าหน้าที่)
พิธีสารการตรวจสอบสถานที่เกิดเหตุตลอดจนแผน ภาพร่าง แผนผัง หากจำเป็น อาจมีรูปถ่ายและวิดีโอ
เอกสารที่แสดงลักษณะของสถานที่ทำงาน การมีอยู่ของปัจจัยการผลิตที่เป็นอันตรายและเป็นอันตราย (บัตรรับรองสถานที่ทำงาน) หมายเหตุ: ถ้ามี;
สำเนาบันทึกการลงทะเบียนการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยของแรงงานและระเบียบปฏิบัติสำหรับการทดสอบความรู้ของผู้เสียหายเกี่ยวกับข้อกำหนดการคุ้มครองแรงงาน
สำเนาเอกสารยืนยันการออก PPE ให้กับเหยื่อตามมาตรฐานอุตสาหกรรมมาตรฐานในปัจจุบัน (บัตรส่วนบุคคลสำหรับการบันทึกและออก PPE และ/หรือสมุดบันทึกสำหรับการบันทึกและการออก PPE)
เอกสารอื่น ๆ ขึ้นอยู่กับดุลยพินิจของคณะกรรมการ
หลังจากนั้นนายจ้างจะพิจารณาและอนุมัติการกระทำและเอกสารในการสอบสวนอุบัติเหตุ
ด้วยเหตุนี้ จึงควรพิจารณาว่าการสอบสวนสถานการณ์และสาเหตุของอุบัติเหตุเล็กน้อยนั้นดำเนินการโดยคณะกรรมการที่จัดตั้งขึ้นภายใน 3 วัน
5. ดำเนินการลงทะเบียนและบัญชีอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรม
สำเนาแรกของการกระทำ N-1 พร้อมเอกสารการสอบสวนต้นฉบับยังคงอยู่ในองค์กร
สำเนาพระราชบัญญัติ N-1 ฉบับที่ 2 (ต้นฉบับ) จะมอบให้กับพนักงานที่ได้รับบาดเจ็บภายในสามวันหลังจากเสร็จสิ้นการสอบสวนอุบัติเหตุ
สำเนา N-1 ฉบับที่ 3 (ต้นฉบับ) พร้อมเอกสารการสอบสวน (สำเนา) - ไปยังกองทุนประกันสังคม ( ณ สถานที่ที่นายจ้างจดทะเบียนเป็นผู้ประกันตน) นอกจากนี้ภายในสามวันหลังจากเสร็จสิ้นการสอบสวน
หลังจากการกระจายนี้จำเป็นต้องลงทะเบียนอุบัติเหตุในทะเบียนอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรม
เมื่อสิ้นสุดระยะเวลาทุพพลภาพชั่วคราวของผู้เสียหายจำเป็นต้องส่งข้อความเกี่ยวกับผลที่ตามมาของอุบัติเหตุไปยังกองทุนประกันสังคมและสำนักงานตรวจราชการ ในบางภูมิภาค ข้อความจะถูกส่งไปยัง FSS เท่านั้น ในบางภูมิภาคไปยัง GIT เท่านั้น ดูว่าสิ่งนี้เกิดขึ้นได้อย่างไรในกรณีของคุณ
โปรดทราบว่าพระราชบัญญัติ N-1 พร้อมด้วยเอกสารประกอบการสอบสวนอุบัติเหตุถูกเก็บไว้ในองค์กรเป็นเวลา 45 ปี
23. การสอบสวนและบันทึกอุบัติเหตุร้ายแรงกลุ่มและการเสียชีวิตในที่ทำงาน
เกิดอุบัติเหตุด้วย อุบัติเหตุร้ายแรงร้ายแรงกลุ่ม(มีผู้ได้รับบาดเจ็บตั้งแต่ 2 คนขึ้นไป)
